HAR GODE RUTINER: Kommunedirektør Kjersti Forbord Jensås sier Røros kommune har gode rutiner på å følge opp arbeidsmiljøet i kommunen. – Vi tar arbeidsmiljøet på alvor, sier hun. Foto: Nils Kåre Nesvold
HAR GODE RUTINER: Kommunedirektør Kjersti Forbord Jensås sier Røros kommune har gode rutiner på å følge opp arbeidsmiljøet i kommunen. – Vi tar arbeidsmiljøet på alvor, sier hun. Foto: Nils Kåre Nesvold

– Vi tar arbeidsmiljøet på alvor

Kommunedirektør Kjersti Forbord Jensås sier Røros kommune arbeider systematisk på mange plan med arbeidsmiljøet i kommunen.

Publisert Sist oppdatert

Forbord Jensås ønsker ikke å kommentere kritikken fra Siri Singsaas som føler seg mobbet og trakassert på jobben.

– Personalsaker omtaler vi ikke i mediene. Personalsaker håndterer vi ut fra arbeidsprosessene som kreves av oss ut fra lov- og avtaleverk. Tillitsmannsapparatet er kjempeviktig i denne type saker, presiserer hun. Men jeg synes selvfølgelig det er oppriktig beklagelig at noen skal oppleve arbeidshverdagen sin på en trasig måte.

Setter inn alle krefter

For å lese denne saken må du være abonnent

Et abonnement gir tilgang til alt innhold og vi har følgende tilbud. Se alle abonnementer her.

Digital
1 måned

120,-

KJØP

Digital
3 måneder

450,-

KJØP

Komplett
1 år

1500,-

KJØP

Powered by Labrador CMS